Les attributions du comité social et économique en fonction de la taille de l’entreprise
By Damien BART
Le Comité Social et Économique (CSE) est une instance représentative mise en place dans les entreprises comptant au moins 11 salariés, composée de l’employeur et de représentants du personnel élus. Ses missions et prérogatives varient selon la taille de l’entreprise. Dans les entreprises de moins de 50 salariés, le CSE se limite à présenter à …