Ref PRS2
Audit, conseil en RPS et QVT : Protocole d'intervention RPS et QVT
Avantages
- Un protocole modulaire audit/préconisations/appui à la mise en oeuvre/formation/évaluation et suivi
- La constitution d'un groupe de pilotage avec les acteurs RH et salariés
- Un diagnostic qualitatif et quantitatif grâce à des tests et questionnaires
- Des outils adaptés aux objectifs de l'entreprise
- Une veille sur la santé mentale grâce à des indicateurs santé
Description
Assistance à maitrise d’oeure et maitrise d’ouvrage pour signer un accord RPS/QVT
Nous intervenons sur l’ensemble du processus
- Audit qualitatif et quantitatif ( questionnaires homologués en ligne)
- Restitution du diagnostic (management, process – organisation, informatique, compétences, santé, dialogue social, égalité homme/femme)
- Plan d’action/indicateurs de suivi et efficacité
- Formalisation du DU
- Suivi des actions par rapport aux objectifs de prévention
Formation des managers à la QVT
Documentation
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