Formation des Managers : Gestion des conduites addictives

CONTEXTE

Chacun peut à certains moments être confronté à une problématique de consommation de d’alcool, de stupéfiants ou de médicaments. Ces consommations peuvent être ponctuelles mais également s’installer dans la durée sous forme d’addiction.

Les conséquences pour le travailleur comme pour l’employeur peuvent être lourdes. En outre, la responsabilité des uns et des autres peut être aussi engagée. Il est donc important de savoir prévenir ces risques, savoir comment réagir en cas de situation critique et quelles suites à donner.

OBJECTIF GENERAL

Ainsi, l’objectif de cette formation vise à accompagner les managers dans la prévention et la gestion des conduites addictives.

BÉNÉFICIAIRES

Cette formation est destinée aux managers, qui de par leurs responsabilités auront non seulement à prévenir mais aussi à gérer les situations critiques liées aux conduites addictives éventuelles de leurs collaborateurs ou collègues ainsi que les suites à donner.

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES

• Connaître les principaux produits psychotropes, leurs effets et les risques associés.
• Connaître la réglementation et les responsabilités concernant les conduites addictives en entreprise.
• Connaître la position de l’entreprise ou de la collectivité sur ce domaine.
• Comprendre les mécanismes d’addiction, avec ou sans produit.
• Connaître les déterminants des conduites addictives (facteurs de risque)
• Savoir comment réagir et entamer le dialogue avec le collaborateur en difficulté
• Connaître les structures spécialisées en addictologie et leurs rôles.